Die Verantwortung, Menschenrechte zu respektieren, tragen nicht nur Staaten, sondern ist auch eine Erwartung an Unternehmen und Investoren. Seit der offiziellen Verabschiedung der UN-Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte im Jahr 2011 sind die Erwartungen von Stakeholdern an Unternehmen stetig gewachsen. Diese Verantwortung umfasst auch Kriterien für Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Integration (Englisch: Diversity, Equity & Inclusion, […]